左から麻生周治氏、小川嶺社長、岡本俊一氏
タイミーは2月22日から、新規事業「タイミーキャリアプラス」を開始したと同日、小川嶺社長が発表した。同サービス導入事業者のヒルトンと日本通運とのトークセッションも実施した。キャリアプラスは働き手の資格取得・スキル習得、その先のキャリア形成、正社員としての長期就業支援を目的としたもので、日本通運では、キャリアプラスを利用して2月にタイミーワーカーから正社員に採用したという。 キャリアプラスは、資格や経験にかかわらず、挑戦したい仕事ができるようになるた
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