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●従業員と意識共有化 前期(20年1月~)が始動した同時期の2月に社長に就任した。まずは会社の考え方について今までの方針を踏襲(とうしゅう)しつつ新たな考えも取り入れた。例えば、基本理念の「安全な製品を真心込めてより多くの人に提供するため、従業員一人一人が食品安全の意識を高め、積極的な取組みをしていきます」に、高付加価値製品の創出を念頭に置き「もっと美味しく、もっと健康に」を加えた。 また、社名の「日新」が示す意味である中
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